2013
25/Oct
Wellcome!
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2013
21/Oct
“Cuando los ojos de una mujer atractiva miran directamente a un hombre al que encuentran atractivo, el cerebro de éste segrega dopamina, un inductor de placer, cosa que no sucede cuando mira en otra dirección.” Cada uno de esos descubrimientos nos proporciona una instantánea del funcionamiento de lo que ha terminado denominándose “cerebro social” , […]
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2013
14/Oct
«Un líder corre carreras para cumplir metas, pero en el camino lleva a la gente. La primera señal de que sólo eres jefe es que llegas a la cima y nadie te sigue» ¡Vaya un asunto el de hoy! Sigo empeñado en creer en el “efecto mariposa”, y sirva este artículo para contribuir a la causa. […]
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2013
10/Oct
Vídeo «Para tener una empresa de calidad, una familia de calidad, lo primero que tienes que hacer es empezar contigo mismo, con tu gente y formar un equipo de calidad total, y para ello se necesita reunir cuatro pasos. El bien ser: El ser puntuales, ser honestos, ser disciplinados, ser trabajadores, ser estudiosos. El bien hacer: […]
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2013
9/Oct
Guestposting Todos los miércoles quiero ofrecer esta ventana a todas aquellas personas u organizaciones que quieran compartir sus experiencias o formas de ver el Liderazgo, la Inteligencia o la Motivación desde otro punto de vista. El nuevo paradigma que nos va ayudar a afrontar estos tiempos difíciles consiste en contribuir en compartir el conocimiento. Hay […]
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2013
7/Oct
Que mejor forma de conocer el porqué de las cosas, y el mayor nivel de detalle en las cosas o conceptos que queremos conocer, que viajar al centro de la Tierra a descubrirlo. Una de las palancas que utilizo normalmente en mi vida cotidiana para enfrentarme a la rutina y continuar con mi aprendizaje es […]
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Reflexión El 99 por ciento de todo el liderazgo no se da desde la cima, sino desde la zona intermedia de una organización. Por lo general una organización tiene una sólo una persona cómo líder. ¿Qué puedes hacer si tú no eres esa persona? Como reflexión para hoy viernes me gustaría compartir contigo esta cuestión […]
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